ਚਾਂਗਸ਼ੂ ਪੋਲੀਸਟਰ ਨੇ ਤੀਜੇ ਅਤੇ ਚੌਥੀ ਮੈਂਬਰ ਦੇ ਨੁਮਾਇੰਦੇ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਕਾਨਫਰੰਸਾਂ ਰੱਖੇ

        28 ਅਗਸਤ ਦੀ ਦੁਪਹਿਰ, ਚਾਂਗਸ਼ੂ ਪੋਲੀਸਟਰ ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ ਨੇ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਦੀਆਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਕਾਨਫਰੰਸ ਕੀਤੀਆਂ. ਬੈਠਕ ਦੀ ਪ੍ਰਧਾਨਗੀ ਇਕ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਵਾਈਸ ਚੇਅਰਮੈਨ ਜ਼ੂ ਜ਼ਿਆਓਆਯਾ ਦੀ ਪ੍ਰਧਾਨਗੀ ਕੀਤੀ ਗਈ ਅਤੇ 58 ਨੁਮਾਇੰਦੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਏ. ਪਾਰਟੀ ਬ੍ਰਾਂਚ ਸਕੱਤਰਾਂ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ, ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ, ਮਿਡਲ-ਪੱਧਰ ਦੇ ਡਿਪਟੀ ਅਤੇ ਉਪਰੋਕਤ ਕੇਡਰ, ਤਕਨੀਕੀ ਮਿਆਦ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ ਅਤੇ ਇਸ ਤੋਂ ਉਪਰਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਮੀਟਿੰਗ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਲਈ ਤਕਨੀਕੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਨ ਕੀਤਾ ਗਿਆ.

ਚੇਅਰਮੈਨ ਅਤੇ ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ ਚੇਂਗ ਜੀਨਲਿਅਨਗ ਇੱਕ ਕਾਰਜ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦਾ ਹੈ

ਚੇਅਰਮੈਨ ਅਤੇ ਜਨਰਲ ਮੈਨੇਜਰ ਚੇਂਗ ਜੇਨੀਨੀਗ, ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਪ੍ਰਸ਼ਾਸਨ ਦੀ ਤਰਫੋਂ ਨੇ "ਹਿੰਮਤ ਕਰਨ ਲਈ ਹਿੰਮਤ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਉੱਤਮਤਾ ਲਈ ਯਤਨਸ਼ੀਲ" ਦਾ ਸਿਰਲੇਖ ਦਿੱਤਾ. ਸਾਲ 2024 ਲਈ ਉਤਪਾਦਨ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਅੱਗ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਕੁਆਲਿਟੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਤਕਨੀਕੀ ਸਿਹਤ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਕੁਆਲਿਟੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਦੀ ਸਥਿਤੀ, ਤਕਨੀਕੀ ਸਿਹਤ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਜੈਕਟ ਸਥਿਤੀ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਸਥਿਤੀ,

ਇਕ ਸਮੇਂ ਸਿਰ ਵਿਸਥਾਰ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਤਬਦੀਲੀ ਦੇ ਟੀਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਦੂਜਾ ਵਧ ਰਹੇ ਉਤਪਾਦਨ 'ਤੇ ਧਿਆਨ ਕੇਂਦ੍ਰਤ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਕਈ ਸਮਰੱਥਾ ਦੇ ਉਤਪਾਦਨ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਮਾਰਕੀਟ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ ਮਾਰਕੀਟ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਲਈ, ਇਸ ਕਿਸਮ ਦੇ structure ਾਂਚੇ ਨੂੰ ਵਿਵਸਥਤ ਕਰਨਾ. ਤੀਜਾ ਸਕੂਲ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ੀਕੇਸ਼ਨ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਪਿਆਰ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਉਤਪਾਦ ਨਿਰਦੇਸ਼ ਦਾ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਓ ਜੋ ਅਗਲੇ ਪੰਜ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰੇਗਾ, ਜਿਸ ਦੀ ਖੋਜ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਸਹਿਯੋਗ, ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਦੇ ਸਹਿਯੋਗ, ਅਤੇ ਉੱਚ-ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਵਾਲੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਨੂੰ ਰਿਜ਼ਰਵ ਕਰੋ. ਚੌਥਾ ਸੁਰੱਖਿਆ ਉਤਪਾਦਨ ਅਤੇ ਫਾਇਰ ਮੈਨੇਜਮੈਂਟ ਨੂੰ ਹੋਰ ਡੂੰਘੀ ਹੋਰ ਡੂੰਘੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਡੂੰਘੀ ਰੱਖਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਇਕ ਠੋਸ ਰੱਖਿਆ ਰੇਖਾ ਤਿਆਰ ਕਰਨਾ. ਪੰਜਵਾਂ ਵਾਤਾਵਰਣ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਅਤੇ ਕਿੱਤਾਮੁਖੀ ਸਿਹਤ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੇ ਪੱਧਰ ਨੂੰ ਅੱਗੇ ਵਧਾਉਣਾ ਹੈ. ਛੇਵੇਂ, ਸਾਨੂੰ ਉਤਪਾਦਨ ਵਾਲੀਆਂ ਸਾਈਟਾਂ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਨੂੰ ਡੂੰਘਾ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ, ਅਤੇ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ, ਕਾਰਜਾਂ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਦੇ ਨਾਲ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਓ. ਸੱਤਵਾਂ, ਸਾਨੂੰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਅਤੇ ਉਪਕਰਣਾਂ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ, ਏਆਈ ਇੰਪਲਾਈਜੈਂਟ ਪਾਇਲਟ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਬਾਹਰ ਕੱ .ੋ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਾਂ ਦੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਹਰ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ. ਅੱਠਵਾਂ, ਸਾਨੂੰ ਵੀਅਤਨਾਮ ਵਿਚ ਫੈਕਟਰੀਆਂ ਦੇ ਨਿਰਮਾਣ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਉਤਸ਼ਾਹਿਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ.

ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਕਿਯਾਂਕਿਅਨਗ ਕੰਮ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ

2024 ਵਿਚ ਕੰਮ ਦੀ ਸਮੀਖਿਆ: ਪਹਿਲਾਂ, ਰਵਾਇਤੀ ਭਲਾਈ ਸੇਵਾ ਮਾਡਲ ਨੂੰ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਓ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਖ਼ੁਸ਼ੀ ਨੂੰ ਵਧਾਓ. ਦੂਜਾ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉੱਚੇ ਮਨੋਬਲ ਹੋਣ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਨ ਅਤੇ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨ ਲਈ. ਤੀਜਾ ਜ਼ੋਰ ਨਾਲ ਉੱਤਮਤਾ ਲਈ ਯਤਨ ਕਰਨ ਦੀ ਗਤੀਵਿਧੀ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਨੈਤਿਕਤਾ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਯਤਨ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਚੌਥਾ ਲਗਾਤਾਰ ਰੂਹਾਨੀ ਸਭਿਅਤਾ ਦੀ ਸਿਰਜਣਾ ਨੂੰ ਡੂੰਘਾ ਕਰਨਾ, ਵਕੀਲ ਦੇ ਦਿਲਾਂ ਨੂੰ ਭਲਿਆਈ ਅਤੇ ਧਾਰਮਿਕਤਾ ਵੱਲ ਪ੍ਰੇਰਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ.

ਭਵਿੱਖ ਦੇ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਅਤੇ ਕਾਰਜ: ਪਹਿਲਾਂ, ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੇ ਉਤਪਾਦਨ ਅਤੇ ਸਾਰੇ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਕਰਮਚਾਰੀ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿਓ. ਦੂਜਾ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨਾਂ ਦੀ ਸੰਸਥਾਗਤ ਸਮਰੱਥਾਵਾਂ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣ ਅਤੇ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਅਤੇ ਕਦਮ-ਦਰ-ਕਦਮ in ੰਗਾਂ ਵਿੱਚ ਵੱਖ ਵੱਖ ਗਤੀਵਿਧੀਆਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਤੀਜਾ ਹਿੱਸਾ ਟਰੇਡ ਯੂਨੀਅਨ ਦੀਆਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਪੁਲ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਪੁਲ ਦੇ ਤੌਰ ਤੇ ਲੈ ਕੇ ਪ੍ਰਵੇਸ਼ਾਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿਚਕਾਰ ਜੋੜਨਾ ਅਤੇ ਇਕਸਾਰ ਅਤੇ ਸਥਿਰ ਮਜ਼ਦੂਰ ਸੰਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਜੋੜਨਾ ਹੈ.

      ਹਾਜ਼ਰੀਨ ਸਮੂਹਾਂ ਵਿੱਚ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਕਰਨਗੇ ਅਤੇ ਐਂਟਰਪ੍ਰਾਈਜ਼ ਵਿਕਾਸ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਵਰਗੇ ਵਿਸ਼ਿਆਂ ਤੇ ਰਾਏ ਅਤੇ ਸੁਝਾਅ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੇ ਹਨ.

     ਸਮੂਹ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ-ਵਟਾਂਦਰੇ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਸਾਰੇ ਨੁਮਾਇੰਦਿਆਂ ਨੇ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਨਵੀਨਤਮ ਮੈਨੇਜਰ ਕਯੂਰਨੀਗ ਦੁਆਰਾ ਚਮਤਕਾਰੀ ਅਤੇ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕੀਤੀ, ਅਤੇ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਨੇ ਚੈਂਗੂ ਪੋਲੀਸਟਰ ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ ਦੁਆਰਾ ਲਾਗੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ. ਚਾਂਗਸ਼ੂ ਜਿਨਲਿਦਾ ਰਸਾਇਣਕ ਫਾਈਬਰ ਕੰਪਨੀ, ਚਾਂਗਸ਼ੂ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸੋਸ਼ਲ ਸਿਕਿਓਰਿਟੀ ਬਿ Bureau ਰੋ ਤੱਕ.

ਪਾਰਟੀ ਬ੍ਰਾਂਚ ਸਕੱਤਰ ਚੇਂਗ ਜੇਨੀਅਨਜ ਦੁਆਰਾ ਭਾਸ਼ਣ

     ਉੱਚ ਭਾਵਨਾ ਅਤੇ ਮਿਸ਼ਨ ਦੇ ਨਾਲ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਵਿਕਾਸ ਰਿਪੋਰਟ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਸੁਧਾਰ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਰਾਜਨੀਤੀ ਅਤੇ ਵਿਚਾਰ ਵਟਾਂਦਰੇ ਲਈ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੇ ਨੁਮਾਇੰਦਿਆਂ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ. ਪ੍ਰਾਈਵੇਟ ਉੱਦਮ ਵਿੱਚ, "ਸਮੁੱਚੀ ਸਥਿਤੀ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ, ਅਤੇ ਇਹ ਸੁਨਿਸ਼ਚਿਤ ਕਰਨਾ" ਸ਼ਾਖਾ ਦੇ ਕੰਮ ਦਾ ਧਿਆਨ "ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ" ਹੈ. ਸਾਨੂੰ ਇਸ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਪਾਰਟੀ ਦੀ ਇਮਾਰਤ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦਨ ਅਤੇ ਸੰਚਾਲਨ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨ, ਰਾਜਨੀਤਿਕ ਅਹੁਦੇ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​ਕਰਨ, ਪੁੰਜ ਲਾਈਨ ਦਾ ਅਭਿਆਸ ਕਰਨ ਅਤੇ ਟੀਚਿਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਾਪਤੀ ਨੂੰ ਉਤਸ਼ਾਹਤ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ. ਸਾਲਾਨਾ ਟੀਚੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਹਨ, ਅਤੇ ਕੁੰਜੀ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਹੈ. ਇੱਥੇ, ਮੈਂ ਆਪਣੀ ਉਮੀਦ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦਾ ਹਾਂ: ਪਹਿਲਾਂ, ਆਪਣੀ ਸੋਚ ਨੂੰ ਇਕਜੁੱਟ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਸਹਿਮਤੀ ਇਕੱਠਾ ਕਰਨਾ ਚਾਹਾਂਗਾ; ਦੂਜਾ, ਸਾਨੂੰ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰੀ ਲੈਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੈ; ਤੀਜਾ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਅਤੇ ਮਿਲ ਕੇ ਬਿਹਤਰ ਭਵਿੱਖ ਪੈਦਾ ਕਰਨਾ ਹੈ.